エントリーシートを綿密に作りこむ。面接対策をぬかりなく講じる。まるで受験勉強に勤しむような努力をして、超優良企業へと入社していく「就活エリート」。新卒者の「勝ち組」たる彼らが今、多くの職場で「戦力外」の烙印を押されているといいます。豊田義博 リクルートワークス研究所主任研究員 http://twitter.com/#!/toyo524 著書 『就活エリートの迷走』 『新卒無業。』 「上司」不要論。ひろゆき 有限会社未来検索ブラジル取締役 ニワンゴ取締役 http://twitter.com/#!/hiroyuki_ni ■参考資料「『新卒採用』の潮流と課題」 http://www.works-i.com/?action=repository_action_common_download&item_id=747&item_no=1&attribute_id=13&file_no=12011.01.24